افزایش حقوق کارکنان کار معین منتفی شد
تاریخ انتشار: ۱۶ اردیبهشت ۱۳۹۹ | کد خبر: ۲۷۸۴۴۰۸۰
وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در کانال تلگرامی خود نامه ای از «همتعلی شاهنظری» رییس امور مدیریت مشاغل و نظامهای پرداخت سازمان اداری استخدامی خطاب به معاونت مدیریت و منابع وزارت جهاد کشاورزی درباره تقاضای افزایش حقوق نیروهای قرارداد کار معین منتشر کرد.
در این نامه آمده است که «بر اساس بخشنامه شماره ۷۱۳۸۱۸ مورخ هفتم اسفندماه.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
به گزارش ایرنا در اسفند سال گذشته رییس سازمان برنامه و بودجه با صدور بخشنامهای به کلیه دستگاههای اجرایی مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری از ابلاغ دستور رئیس جمهوری در خصوص رفع تبعیض از پرداختهای کارکنان دولت خبر داد.
برای کاستن از تفاوت پرداختهای کارکنان قرارداد کارمعین با کارکنان پیمانی که کار مشابه انجام میدهند، به دستگاههای اجرایی اجازه داده شده است نسبت به افزایش حقوق و مزایای کارکنان قراردادی تا ۸۰ درصد کارکنان پیمانی مشابه اقدام کنند.
برچسبها سازمان اداری و امور استخدامی روز کارمند وزارت تعاون کار و رفاه اجتماعیمنبع: ایرنا
کلیدواژه: سازمان اداری و امور استخدامی روز کارمند وزارت تعاون کار و رفاه اجتماعی سازمان اداری و امور استخدامی روز کارمند وزارت تعاون کار و رفاه اجتماعی
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت www.irna.ir دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «ایرنا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۲۷۸۴۴۰۸۰ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
آموزش نمادین رای گیری با صندوق مکانیزه الکترونیکی در سیمرغ
به گزارش خبرگزاری صداوسیمای مازندران، رئیس کمیته فناوری اطلاعات ستاد انتخابات استان مازندران با اشاره به اینکه شهروندان میتوانند با ارائه یکی از ۵ مدرک هویتی که در کتاب قانون انتخابات نوشته شده با آن در رای گیری شرکت کنند، گفت: بعد از احراز هویت شهروندان صندوقهای الکترونیکی یک کارت به شهروندان ارائه میدهند و افراد پس از حضور در پای دستگاه با مشاهده چهره کاندیداها میتوانند فرد مورد نظر را انتخاب کنند.
شهابیان همچنین یکی از مزایای صندوقهای الکترونیکی را برای افراد کم سواد و بیسواد دانست و افزود: این افراد میتوانند با رویت چهره کاندیدا فرد مورد نظر را انتخاب کنند تا دیگر مثل سنوات گذشته شبههای در آن نباش.
وی یکی دیگر از مزایای این سیستم را تجمیع آرا دانست و افزود: در شمارش آرای الکترونیکی هیچ اشتباهی رخ نمیدهد و دستگاه صورت جلسه کل آرا را به صورت چاپی تحویل میدهد.